Новости

Города и района 4.06.2020 г.

 

Выпускной пройдёт точно

Школьные выпускные вечера в стране планируется провести в традиционном, очном, формате. Об этом заявил министр просвещения Российской Федерации Сергей Кравцов. Ранее в ведомстве рекомендовали провести балы 27 июня в режиме онлайн.

– Надеюсь, всё восстановится, мы для этого всё делаем. И, как я уже говорил, планируем провести выпускной для тех, кто выходит из школы, в привычном для всех очном формате, – передают слова Кравцова РИА-Новости.

Тем временем студенты отпразднуют свой выпускной 4 июля в режиме онлайн. Мероприятие будет всероссийским. "При благоприятной ситуации с коронавирусом в регионе университеты могут провести выпускные дополнительно в привычном формате", – пишет "КоммерсантЪ".

 

Проба воды не соответствует норме

Проба воды в источнике, расположенном на втором километре автодороги Зея–Снежногорский, не соответствует норме по микробиологическим показателям.

Мониторинговое обследование провели специалисты территориального отдела управления Роспотребнадзора по Амурской области в г. Зее, Зейском и Магдагачинском районах. Эксперты не рекомендуют использовать воду из источника в питьевых целях, поскольку это не безопасно для здоровья.

 

«Скорые» поступили в Приамурье

Автомобили "скорой медицинской помощи" получила Амурская область по линии поставок Минпромторга, сообщил на своей странице в Инстаграм губернатор Василий Орлов. Семь "Фордов" и четыре УАЗа ждут отправки в медицин­ские организации. Один автомобиль полагается Зейской больнице. Правда о сроках доставки губернатор не объявил.

 

Спортзалы откроются

В Амурской области снято ограничение на работу спортивных организаций. Правда не на всех территориях. Запрет продолжает действовать в Свободном, Благовещенске и Благовещенском районе.

В Зее в спортивных секциях и залах могут приступать к занятиям в привычном, докарантинном, режиме. Согласно постановлению губернатора Амурской области, подписанному Василием Орловым 2 июня, возвращаться к работе фитнес-клубы, тренажерные залы, спортивно-досуговые организации, бассейны будут поэтапно. Но возобновление тренировок в спортивных организациях возможно лишь при соблюдении санитарно-эпидемиологических требований. В пятницу на заседании оперативного штаба по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции оценят, как стартовала деятельность.

– Вопрос о возвращении спортивных секций и спортзалов в г. Зее к прежнему режиму находится на данный момент в работе, – сообщила начальник отдела по физической культуре, спорту и молодёжной политике администрации г. Зеи Анастасия Кузнецова.

 (По сообщениям корр. “ЗВС”).

Новости Амурской области

  • Работа для инвалидов в Общероссийской базе вакансий «Работа в России»

    На портале «Работа в России» (trudvsem.ru) доступен специальный раздел для граждан с ограниченными возможностями. В этом разделе размещена информация о существующих социальных услугах для инвалидов и правилах их оформления, а также информация о том, на какую поддержку со стороны государства могут рассчитывать граждане, ухаживающие за инвалидами.

    Пользователям портала доступен фильтр «Вакансии с квотируемыми рабочими местами для инвалидов», отображающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов по различным профессиям. В разделе «Трудоустройство инвалидов» есть возможность указать, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности системе необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству. Это могут быть нарушения кровообращения, зрения, слуха, опорно-двигательного аппарата и интеллектуальной функции. Выбор по ним доступен в поле поиска вакансий после нажатия на кнопку «Вакансии, подходящие для инвалидов». Кроме этого, в этом разделе можно рассматривать несколько вариантов поиска работы, например, удаленная работа, работа на неполный рабочий день или с гибким графиком.

    В настоящее время на портале «Работа в России» размещено свыше 1,2 млн вакансий, из которых около 80 тысяч – для инвалидов.

     
  • Центр занятости – главный партнёр в решении задач по подбору персонала

    Оказание государственной услуги работодателю в подборе персонала – одно из ключевых направлений деятельности органов службы занятости. Оперативность и качество укомплектования рабочих мест специалистами необходимого профиля являются основой  сотрудничества центра занятости и работодателей.

    Почему сотрудничество с центром занятости выгодно работодателям?

    Государственная услуга подбора работодателям необходимых работников предоставляется бесплатно.

    По желанию работодателя отобранные кандидаты могут быть приглашены на собеседование в определенное работодателем время и место или же собеседование может быть организовано в помещении центра занятости.

    Подробнее...  
  • «Работа в России»  

    Ищете работу или сотрудников? К вашим услугам – портал Общероссийской базы вакансий  «Работа в России»  https://trudvsem.ru!

    Для входа в личный кабинет на портале Вам нужна лишь регистрация на сайте Госуслуги. Если её нет, то процесс регистрации не отнимет у Вас больше нескольких минут!

    Почему «Работа в России»? Расскажем о преимуществах:

    · надежные контрагенты – это федеральная база вакансий, поэтому Вы можете быть уверенны, что не столкнетесь с недобросовестными компаниями! Каждый работодатель на портале проходит тщательную проверку – это позволяет исключить случаи мошенничества;

    Подробнее...  
  • Подбор необходимых трудовых ресурсов через Портал «Работа в России»

    В целях обеспечения доступа к Общероссийской базе вакансий во всех регионах страны с 3 июля 2015 года запущена в промышленную эксплуатацию Информационно-аналитическая система Общероссийская база вакансий «Работа в России» по адресу http:// trudvsem.ru/.

    Портал «Работа в России» является важным инструментом реализации государственной политики в сфере занятости населения, направленным на обеспечение доступности необходимых трудовых ресурсов, стимулирование внутренней трудовой мобильности, сглаживание диспропорций спроса и предложения на рынке труда, снижение напряженности на рынке труда трудоизбыточных регионов.

    Портал «Работа в России» для работодателя – это удобный бесплатный ресурс для поиска сотрудников и управления вакансиями. 

    Работодатель имеет возможность легко найти резюме соискателя, самостоятельно добавить вакансию своей организации. Процесс регистрации на Портале очень прост. В Личном кабинете работодатель может с помощью конструктора вакансий быстро создать и редактировать вакансии, а затем отслеживать отклики на свои вакансии, приглашать кандидатов на собеседование, а также проводить собеседование в режиме онлайн.

    В то же время Портал позволяет соискателю (потенциальному работнику) в удобной форме осуществлять поиск вакансий, учитывая социально экономические показатели субъектов Российской Федерации, а также воспользоваться интерактивной картой, размещенной на Портале.

    На карте отражаются близлежащие к месту работы школы, детские сады, медицинские учреждения и другие важные для жизни объекты.

    Подробнее...  

Случайных людей не было

Конкурсу профессионального мастерства «Учитель года» в Зейском районе в этом году исполнилось четверть века. Проводился он в Сосновом Боре: торжественные части открытия и закрытия – в сельском Доме культуры, основная, рабочая часть – в школе.

Потягаться профессиональными силами с коллегами, показать своё мастерство и поучиться у других в Сосновый Бор съехались четыре педагога: учитель русского языка и литературы Елена Васильева (Верхнезейск), физик-математик Светлана Скворцова (Николаевка), педагог физической культуры Александр Иванов (Алгач) и учитель начальных классов Наталья Чедакина, представлявшая принимавшую школу. Все участники – педагоги молодые и перспективные.

В течение двух полных рабочих дней они выполняли конкурсные задания, которые начались с «Визитки» – короткого представления себя. В первый же день участники провели классные часы для детей и тематические собрания для родителей. На следующий день состоялись конкурсные уроки, во многом предрешившие окончательные результаты всего мероприятия, и мастер-классы для коллег-конкурсантов. Кроме того, жюри приняло во внимание так называемые методические копилки участников – систему работы, представленную в электронном виде.

По словам начальника отдела образования администрации Зейского района Ольги Военковой, от привычной структуры организации конкурса решили не отступать, так как существующие конкурсные испытания достаточно полно характеризуют педагогов, выявляя их владение методикой преподавания, умение общаться с учениками и родителями, выходить из непредвиденных ситуаций, держать контакт с аудиторией. Все этапы конкурса участники заготавливают дома: разрабатывают уроки, готовят материал для классных часов и родительских собраний.

Как правило, выставляя коллегу на муниципальный уровень, коллективы школ, опытные педагоги готовят конкурсанта все вместе, не один раз «прогоняя» материал на своих учениках, анализируя, что не пошло и что изменить. Именно поэтому жюри, оценивая конкурсанта, не единожды повторяло: «Здесь сразу видна работа всей школы» или «Здесь школа не доработала». Но если урок участники готовили по единственной теме, то классный час и родительское собрание – сразу по трём. Определить же окончательную тему предстояло «другой стороне» – школьникам и родителям за три минуты до начала. Таким образом проверяется неоценимое качество педагога – умение быстро и грамотно отвечать на любой вызов.

При подведении итогов каждый участник жюри высказал собственное мнение и озвучил свой рейтинг участников. Мнение всех оказалось единодушным в отношении победителя и второго места. Победителем признали учителя физики из Николаевки Светлану Скворцову, второй стала учитель начальных классов Наталья Чедакина. А вот за третье и четвёртое места мнения разделились практически поровну между Еленой Васильевой и Александром Ивановым. Из конкурса в конкурс то один из них, то другой оказывался сильнее. Однако последней «гирькой» стал урок – основной вид деятельности учителя. И если урок физкультуры был выстроен, по мнению участников жюри, методически безупречно, то на литературе из-за сбоев в компьютерном оборудовании учитель растерялся. Именно это и определило, что третьим финалистом нынешнего конкурса стал Александр Иванов – педагог молодой, но, по мнению членов жюри, очень перспективный. Каждый участник конкурса стал победителем в одной из номинаций, а приз ученического жюри получил Александр Иванов.

Очередной, 25-й конкурс профессионального мастерства педагогов завершился, выявив на педагогическом небосклоне новые учительские звёзды. Но, несмотря на позицию в итоговой таблице, для каждого из участников главное профессиональное испытание – это не два конкурсных дня, а целая трудовая биография, которая ещё впереди.

«Немаловажно, что среди конкурсантов на протяжении всех двух дней были очень доброжелательные, дружеские отношения, – признались в жюри, – это помогало нам спокойно ставить баллы. Чувствуется, что за их плечами стоит серьезная работа школьных коллективов, ощущалось, чем живёт каждая из школ, выставивших своего представителя на конкурс. И главное, что очень порадовало: случайных людей в этом конкурсе не было. Все участники – люди на своём месте, для которых педагогика – их жизнь. Все они перспективны и, уверены, ещё проявят себя как учителя в будущем».

Алиса Дотова.

Фото автора.

Спасибо за помощь

За финансовую поддержку организаторы конкурса благодарят спонсоров: индивидуальных предпринимателей Наталью Корнееву (компания «Орифлейм»), Татьяну Шмакову, Сергея Шибанова, филиал ЗАО «Кристалл Амур», директора ГКФХ Оксану Максимович, депутата районного Совета Максима Винтмана.

За помощь в проведении церемоний открытия и закрытия конкурса: управляющую городским парком Ольгу Ерошкину и рабочего Михаила Литвина, директора детской школы искусств Галину Дорощенко и коллективы учреждения – хореографический ансамбль «Варенька» и его руководителей Наталию Малушину и Анастасию Минкевич, преподавателей Оксану Колегову, Инну Силинскую и квартет аккордеонистов «Гармоника»; директора Дома культуры «Энергетик» Светлану Гурскую, художественного руководителя хореографического ансамбля «Конфетти» Наталью Башеву и его участников; главу Сосновоборского сельсовета Николая Ельчина. Благодаря всем вам состоялся этот праздник.

"Зейские Вести Сегодня" © Использование материалов сайта допустимо с указанием ссылки на источник

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

<< < Март 2017 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    

Праздники России

Авторизация

Последние комментарии