Новости

Города и района 25.05.2020 г.

 

Скоро экзамены

Предварительный график ЕГЭ по всем предметам представили в Рособрнадзоре. Пока первый день экзаменационной кампании намечен на 29 июня. В этот день запланировано проведение ЕГЭ по географии, литературе и информатике. 2 и 3 июля одиннадцатиклассники сдадут русский язык, а 6 июля – математику. Следующие в "очереди" – физика и история, для них выбрана дата 9 июля. 13 июля выпускники смогут сдать экзамены по обществознанию и химии, 16 июля – биологию и письменные иностранные языки. Устно иностранные языки бывшим школьникам предстоит сдать 18 и 20 июля.

К слову, на совещании о ситуации в системе образования в условиях распространения коронавирусной инфекции президент Владимир Путин заявил, что аттестаты будут выданы всем выпускникам школ вне зависимости от того, будут они сдавать ЕГЭ или нет.

 

Порыв тепловых сетей

Во время плановых гидравлических испытаний, проводимых Зейскими тепловыми сетями, в мкр. Светлом-1 произошел порыв тепловых сетей. Таким образом, срок подачи горячей воды в дома №№ 14, 15, 16, 17, 19, 20, 21, 22 сместится примерно на неделю.

"К работе по устранению аварии приступим в понедельник, 25 мая, – сообщил ведущий инженер ООО "Зейские тепловые сети" Иван Свистунов, – ведутся земляные работы, участок порыва подземных тепловых сетей определен. Если не помешают погодные условия, планируем завершить всё к 1 июня".

 

Девушку нашли

Поджигательницу, едва не уничтожившую школу Всероссийского общества автомобилистов, нашли. Девушка оказалась несовершеннолетней.

– Ей 17 лет, – пояснил в телефонной беседе начальник отдела надзорной деятельности главный государственный инспектор г. Зеи и Зейского района по пожарному надзору Леонид Кульгавый. – Составлен протокол об административном правонарушении, документы переданы в комиссию по делам несовершеннолетних. По факту, родителей нарушителя ждёт наказание либо в виде штрафа от 2 000 до 4 000 рублей, либо предупреждение. Решение примет комиссия.

По словам начальника подразделения по делам несовершеннолетних МО МВД России "Зейский" Светланы Дикаевой, на учет девочку не поставят. Это ее первое правонарушение, характеризуется она только с положительной стороны, воспитывается в благополучной семье.

(По сообщениям корр. “ЗВС”).

Города и района 30.04.2020 г.

 

Первая заболевшая выписана

28 апреля в Амурской области зарегистрирован один новый лабораторно подтверждённый случай коронавирусной инфекции, сообщает управление Роспотребнадзора по Амурской области.

Таким образом, по состоянию на 28 апреля с нарастающим итогом в Амурской области выявлен 41 случай новой коронавирусной инфекции (COVID-2019).

Заболевшие – жители Благовещенска (21 человек), Белогорска (7 человек), Тынды (6 человек), Зеи (3 человека), Магдагачинского района (2 человека), Свободного (1 человек), Завитинского района (1 человек).

6 человек выписаны из стационара с выздоровлением.  35 заболевших продолжают получать необходимое лечение, из них 2 готовятся к выписке с выздоровлением.

По словам главврача Зейской больницы Анны Згуриной, у двоих зейских пациентов с коронавирусом 29 апреля сделан очередной контрольный забор анализов. Они готовятся к выписке. Первая из заболевших после двукратных отрицательных результатов анализов на коронавирус выписана домой. У контактировавших с больными медработников результаты анализов отрицательные.

 

Подарок для детей

Справочники и самоучители подарил юным жителям Зейского района предприниматель из районного центра Андрей Павлов. По информации пресс-службы администрации Зейского района, более тысячи компакт-дисков были доставлены в сельсоветы района для организации работы в образовательных учреждениях и Домах культуры.

Со слов ведущего специалиста организационного отдела администрации Зей­ского района Оксаны Трегуб, большинство дисков предназначено для детей. Среди них есть не только самоучители по английскому языку, но и различные справочники и развивающие программы.

(По сообщениям корр. “ЗВС”).

 

Города и района 28.04.2020 г.

 

«Фронтовые посылки» ветеранам

35 ветеранов Великой Отечественной войны, тружеников тыла, вдов участников войны получат в год 75-летия Победы традиционные продуктовые наборы, сформированные сотрудниками администрации Зейского района.

В продуктовый набор вошли крупы, подсолнечное масло, тушенка, сгущенное молоко, чай, конфеты и другие кондитерские изделия.

Уже в понедельник две посылки переданы в Снежногорский, а сегодня 11 продуктовых наборов вертолетом отправятся в северные поселения района.

 

Еще три случая

26 апреля в Амурской области зарегистрировано три новых лабораторно подтверждённых случая новой коронавирусной инфекции (COVID-2019), сообщает управление Роспотребнадзора по Амурской области.

Три новых случая выявлены в Белогорске, Завитинске, Тынде. Таким образом, по состоянию на 26 апреля с нарастающим итогом в Амурской области зафиксировано 36 случаев новой коронавирусной инфекции (COVID-2019). Заболевшие – жители г. Благовещенска (19 человек), г. Белогорска (6 человек), г. Завитинска (1 человек), г. Тынды (4 человека), г. Зеи (3 человека), г. Свободного (1 человек), Магдагачинского района (2 человека).

5 человек выписаны из стационара с выздоровлением.  31 заболевший продолжает получать необходимое лечение. У 10 – лёгкое течение заболевания в виде ОРВИ, у 2 – ОРВИ средней степени тяжести, у 9 – бессимптомное носительство, у 10 – внебольничная пневмония.

 

Высшая степень качества

Администрация г. Зеи стала лидером среди амурских муниципалитетов по организации бюджетного процесса. Как пояснили в пресс-службе города, по результатам мониторинга и оценки качества управления муниципальными финансами за 2019 год министерство финансов Амурской области присвоило администрации г. Зеи высшую степень качества организации бюджетного процесса.

Каждый год среди городов Приамурья проводится комплексная оценка по нескольким критериям. Комиссия проверяет качество бюджетного планирования, исполнения бюджета, управления долговыми обязательствами и муниципальной собственностью, а также оказания муниципальных услуг и степень прозрачности бюджетного процесса.

 

Комплекты для медперсонала

В Амурскую область доставлены несколько тысяч эпидемиологических комплектов для медицинского персонала, направленные СИБУРом в рамках партнерства с регионом, сообщает пресс-служба правительства Амурской области.

Комбинезоны выполнены из полимерного материала и имеют необходимый уровень барьерной защиты, чтобы предотвратить заражение медицинского персонала при оказании помощи пациентам с коронавирусной инфекцией.

Защитные комбинезоны будут распределены в больницы и поликлиники Благовещенска. Часть комплектов направят в городские и районные больницы области, в том числе и в Зею.

 

В штатном режиме

В редакцию «Зейских вестей сегодня» обратились читатели с вопросом, как работают образовательные организации в Зейском районе. За комментариями мы обратились к исполняющей обязанности начальника отдела образования администрации Зейского района Елене Юрчук.

– Шесть школ переведены на дистанционное обучение, – рассказала Елена Владимировна. – Это Сосновоборская, Овсянковская, Верхнезейская, Горненская, Береговая и Алгачинская школы. Остальные работают в штатном режиме. Что касается дошкольного образования. Дежурных групп, как это организовано в Зее, у нас нет, потому что Зейский район – отдельный муниципалитет, по этому поводу отделу образования никаких рекомендаций дано не было. Поэтому сады работают в прежнем режиме, но с усиленными мерами безопасности (масочный режим для посетителей и персонала).

 

Воспитатель года

Итоги муниципального этапа Всероссийского конкурса «Воспитатель года- 2020» подведены в отделе образования администрации г. Зеи 24 апреля. Педагоги соревновались заочно.

По итогам испытаний победителем признана Ольга Евсеенко, воспитатель детского сада № 14. Второе место завоевала Наталья Арькова, учитель-логопед из
12-го сада, а третью ступень пьедестала почёта заняла Светлана Паштынова, инструктор по физической культуре детского сада № 4.

 

Прокололся на «приколе»

В г. Зее сотрудниками вневедомственной охраны Росгвардии задержан мужчина, расплатившийся на АЗС купюрой «банка приколов».

18 апреля наряд группы задержания получил информацию о том, что заправивший горючим автомобиль водитель попытался расплатиться купюрой «банка приколов». По пути следования сотрудникам Росгвардии стало известно, что мужчине ранее уже удалось расплатиться такой же купюрой на другой АЗС города.

Задержанным оказался 20-летний житель г. Зеи, который передан прибывшей оперативно-следственной группе для дальнейших разбирательств.

 

Въезд ограничен

С 27 апреля запрещён проезд грузовому транспорту с разрешённой максимальной массой 3,5 тонны по мосту через
р. Зею, при подъезде к Благовещенску. Проезд в Благовещенск возможен по автодороге Свободный – Благовещенск.

Для организации погрузки-выгрузки определены площадки:

1. На въезде в село Владимировку (две площадки): в районе центрального рынка и в районе улицы Магистральной, 3.

2. В г. Благовещенске, на улице Новотроицкое шоссе (между въездом в г. Благовещенск и ул. Воронкова).

В случае возникновения непредвиденных ситуаций обращаться по телефону доверия ГУ МЧС по Амурской области
8-416-253-99-99 либо 112.

(По сообщениям корр. “ЗВС”).

 

 

Новости Амурской области

  • Работа для инвалидов в Общероссийской базе вакансий «Работа в России»

    На портале «Работа в России» (trudvsem.ru) доступен специальный раздел для граждан с ограниченными возможностями. В этом разделе размещена информация о существующих социальных услугах для инвалидов и правилах их оформления, а также информация о том, на какую поддержку со стороны государства могут рассчитывать граждане, ухаживающие за инвалидами.

    Пользователям портала доступен фильтр «Вакансии с квотируемыми рабочими местами для инвалидов», отображающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов по различным профессиям. В разделе «Трудоустройство инвалидов» есть возможность указать, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности системе необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству. Это могут быть нарушения кровообращения, зрения, слуха, опорно-двигательного аппарата и интеллектуальной функции. Выбор по ним доступен в поле поиска вакансий после нажатия на кнопку «Вакансии, подходящие для инвалидов». Кроме этого, в этом разделе можно рассматривать несколько вариантов поиска работы, например, удаленная работа, работа на неполный рабочий день или с гибким графиком.

    В настоящее время на портале «Работа в России» размещено свыше 1,2 млн вакансий, из которых около 80 тысяч – для инвалидов.

     
  • Центр занятости – главный партнёр в решении задач по подбору персонала

    Оказание государственной услуги работодателю в подборе персонала – одно из ключевых направлений деятельности органов службы занятости. Оперативность и качество укомплектования рабочих мест специалистами необходимого профиля являются основой  сотрудничества центра занятости и работодателей.

    Почему сотрудничество с центром занятости выгодно работодателям?

    Государственная услуга подбора работодателям необходимых работников предоставляется бесплатно.

    По желанию работодателя отобранные кандидаты могут быть приглашены на собеседование в определенное работодателем время и место или же собеседование может быть организовано в помещении центра занятости.

    Подробнее...  
  • «Работа в России»  

    Ищете работу или сотрудников? К вашим услугам – портал Общероссийской базы вакансий  «Работа в России»  https://trudvsem.ru!

    Для входа в личный кабинет на портале Вам нужна лишь регистрация на сайте Госуслуги. Если её нет, то процесс регистрации не отнимет у Вас больше нескольких минут!

    Почему «Работа в России»? Расскажем о преимуществах:

    · надежные контрагенты – это федеральная база вакансий, поэтому Вы можете быть уверенны, что не столкнетесь с недобросовестными компаниями! Каждый работодатель на портале проходит тщательную проверку – это позволяет исключить случаи мошенничества;

    Подробнее...  
  • Подбор необходимых трудовых ресурсов через Портал «Работа в России»

    В целях обеспечения доступа к Общероссийской базе вакансий во всех регионах страны с 3 июля 2015 года запущена в промышленную эксплуатацию Информационно-аналитическая система Общероссийская база вакансий «Работа в России» по адресу http:// trudvsem.ru/.

    Портал «Работа в России» является важным инструментом реализации государственной политики в сфере занятости населения, направленным на обеспечение доступности необходимых трудовых ресурсов, стимулирование внутренней трудовой мобильности, сглаживание диспропорций спроса и предложения на рынке труда, снижение напряженности на рынке труда трудоизбыточных регионов.

    Портал «Работа в России» для работодателя – это удобный бесплатный ресурс для поиска сотрудников и управления вакансиями. 

    Работодатель имеет возможность легко найти резюме соискателя, самостоятельно добавить вакансию своей организации. Процесс регистрации на Портале очень прост. В Личном кабинете работодатель может с помощью конструктора вакансий быстро создать и редактировать вакансии, а затем отслеживать отклики на свои вакансии, приглашать кандидатов на собеседование, а также проводить собеседование в режиме онлайн.

    В то же время Портал позволяет соискателю (потенциальному работнику) в удобной форме осуществлять поиск вакансий, учитывая социально экономические показатели субъектов Российской Федерации, а также воспользоваться интерактивной картой, размещенной на Портале.

    На карте отражаются близлежащие к месту работы школы, детские сады, медицинские учреждения и другие важные для жизни объекты.

    Подробнее...  

Игорь ХОМИТОВ:«Не ожидал, врачей действительно не хватает»

Встреча главного врача Зейской больницы Игоря Хомитова и депутатов Зейского городского Совета народных депутатов состоялась 1 августа. В должности главврача Игорь Эдуардович недавно, но успел внести некоторые изменения в деятельность учреждения.

А у народных избранников накопилась масса вопросов к новому руководителю больницы.

В соответствии с рекомендациями

В рамках "депутатского часа" Игорь Хомитов рассказал о проводимых мероприятиях по стабилизации финансового положения Зейской больницы.

– Свою работу мы строим поэтапно в соответствии с рекомендациями общественных организаций и минздрава Амурской области, – начал выступление Игорь Эдуардович, – одним из мероприятий по оптимизации неэффективных расходов является высвобождение площадей. Так, наркологическое отделение переехало в терапию, а кабинет нарколога – в поликлинику. Инфекционное отделение, к сожалению, переведем из одной "избушки" в другую, здания практически одинаковые (при этом депутаты заметили, что в прошлом году в инфекционном отделении был сделан ремонт, чего не скажешь о здании наркологии). Но инфо находится на конце кольца, а наркология – в начале отопительной системы. В отношении филиалов Зейского района: в Верхнезейске три четверти больницы будет отключено от отопления, в Огороне треть здания уже сдана в аренду, сдадим еще, оставив треть здания. В Алгаче амбулатория переедет в здание стационара. В Октябрьском из здания стационара тоже съедем.

 

Что касается избыточности персонала, в учреждении начата процедура приведения штатов и численности немедицинского персонала в соответствие установленным нормативам. Сокращено 22,5 вакантной ставки. 18 человек прочего персонала уже уведомлены о том, что будут уволены 23 сентября. В начале сентября пройдет второй этап сократительных мероприятий: младший медицинский персонал переведут в немедицинский, и еще 24 ставки прочего персонала сократят.

Коечный фонд уменьшится с 22 сентября. Ведь койки в больнице, согласно статистике, недорабатывают 10 %. Вот эти 10 % мы и уберем, – сообщил Игорь Хомитов.

Кроме того, в докладе говорилось о запланированной работе по проведению аттестации 355 рабочих мест медицинского персонала.

– В августе мы откажемся практически в полном объеме, за исключением сел, от услуг Ростелекома и перейдем на корпоративную мобильную связь, – продолжил главврач, – договор уже заключили, сим-карты получены, осталось приобрести телефоны и раздать персоналу. Как говорится, с миру по нитке, а порядка миллиона рублей в год сэкономим.

А вот проблему обеспечения врачебными кадрами Игорь Хомитов признал самой серьезной: "Не ожидал, врачей действительно не хватает. Мы являемся учреждением второго уровня по акушерству и гинекологии, но всего три оперирующих акушера-гинеколога – это просто катастрофа. Одно дело, когда областной центр рядом, но вывозить беременных и рожениц вертолетом – это не та ситуация, которая возможна. В ближайшее время приедет акушер-гинеколог. Работать будет пока вахтовым методом, к сожалению. Два акушера-гинеколога рассматривают наше предложение о постоянном трудоустройстве. Надеюсь на положительные изменения в этом вопросе. Когда будут деньги, мы сможем привлекать специалистов достойной заработной платой. Также я не вижу никакой проблемы в предоставлении жилья. С помощью ли города или без него, но каждый доктор будет обеспечен жильем.

Поделился главный врач с депутатами своими планами по замене старого освещения больницы на светодиодное: "Конечно, сначала нужно сделать серьезные вложения, но они себя оправдают. Можно будет сэкономить от одного до двух миллионов рублей в год. Большие теплопотери можно сократить, заменив деревянные окна на стеклопакеты, что тоже в последующем окупится".

– Зарплату держим в рамках майских указов, – продолжал Игорь Хомитов, – но все помнят про майские указы и делают вид, что не помнят об указе о показателях здоровья, а они при таком избыточном количестве персонала не радуют. Проведена огромная работа с территориальным фондом обязательного медицинского страхования и министерством здравоохранения Амурской области. Ежемесячно в больницу будет приходить порядка шести – восьми миллионов рублей вместе с тем объемом, что мы зарабатываем (это 42–44 миллиона рублей в месяц, при этом на зарплату тратили 44). Сейчас мы получим 50 миллионов рублей. По моим предварительным расчетам, при выполнении всех мероприятий к концу следующего года станем учреждением, которое выйдет из того состояния, в котором сейчас находится. Ну, а дальше дело техники. Надеюсь, Зейская больница станет выгодным и рентабельным учреждением, которое не будет знать, куда девать деньги. Я сделал это в своей Константиновской больнице, сделаю это и здесь. Все дело в отработанных технологиях, которые будут использованы с учетом вашей специфики. И все у нас получится, – закончил свое выступление главврач.

Перекрестный опрос

Большую часть "депутатского часа" заняли многочисленные вопросы народных избранников Игорю Хомитову.

Владимир Смирнов поинтересовался, как в настоящее время обстоят дела с лекарственным обеспечением больницы, и не повлияют ли мероприятия по оптимизации на качество медицинских услуг.

"По большому счету, от учреждения зависит только составление адекватной заявки на лекарства, затем заявка передается в региональный минздрав. Дальше – полномочия минздрава, нам остается ждать, что придет, – заявил главврач. – У минздрава появились дополнительные деньги. В части обеспечения лекарствами, думаю, динамика будет положительная. А оптимизационные мероприятия касаются немедицинского персонала, так что на оказание медицинской помощи это никак не повлияет".

Елена Плескачевская высказала мнение о сокращении немедицинского персонала: "Нельзя оптимизировать бесконечно. На данный момент в бухгалтерии, отделе кадров и экономическом отделе осталось ограниченное количество сотрудников, выполняющих весь объем работы, который не уменьшился, и получают при этом 20 тысяч рублей. Я располагаю информацией, что все сотрудники отдела кадров и бухгалтерии во главе с руководителями ищут себе новую работу. Уволились оба программиста, все операторы, которые "забивали" реестры, а наши экономисты, которые должны работать в этих электронных программах, не могут сделать это самостоятельно, так как просто не владеют необходимыми знаниями. В итоге больница будет парализована. Мы, врачи, конечно, будем работать. Хотя, как мне известно, девять врачей собираются увольняться в августе, подыскивая новое место работы. Нельзя отрубить руки и ноги в надежде, что будет достаточно работы сердца и легких. За месяц вы потеряете практически всех сотрудников, а больница имеет свою специфику. Очень сложно найти нового человека, который сразу "въедет" в объем этой работы и будет выполнять ее качественно, без нарушений законодательства".

"Можно было бы работать с раздутым штатом с запредельной зарплатой. Но больница существует для того, чтобы оказывать медицинскую помощь, а не для того, чтобы содержать бухгалтеров, экономистов и кадровиков. Вы пишете нормативные документы "на каждый чих", бессмысленно загружая работой все эти службы. Я оптимизирую работу служб. Больше не нужно будет писать дополнительные соглашения, трудовые договоры и приказы на пару дней, – заверил главврач, – если убрать бессмысленную работу, то не надо иметь много сотрудников, хватит и малого количества. То количество людей, которое останется работать в службах, будет адекватно объемам и нагрузкам, существующим в больнице. Останутся те, кто готов работать в команде. Надо потерпеть до конца года на 24 тысячах рублей, когда придет первый экономический эффект от сократительных мероприятий по персоналу, тогда мы вернемся к разговору об адекватной заработной плате. А те доктора, что ищут новую работу, уверен, они ищут ее не потому, что я сокращаю прочий персонал. Вы считаете, что зарплата первична. А как существовать учреждению? Вам лечить чем, вам кормить на что, ремонт делать на какие деньги?"

"Но ведь эта ситуация сложилась не вчера, – возразила Ирина Тюрина, – она анализировалась министерством. Где они были, когда мы обращались и по заработной плате, и по обеспечению лекарствами?"

"Вам дали 100 миллионов в конце прошлого года. И в результате через полгода ситуация была та же самая. Нельзя помогать бесконечно. Нужно что-то предпринимать и со своей стороны", – возмутился Игорь Хомитов.

Еще один вопрос, поступивший от депутатов: "Уменьшится ли объем финансирования после сокращения коечного фонда больницы?"

"Койки сократятся статистически, физически они останутся. Объем финансирования не зависит от коечного фонда. Так же, как ни при чем штатное расписание и финансирование, – заявил главврач, – есть население, и есть государственное задание на это количество населения. Финансирование осуществляется при условии выполнения всех объемов оказания медицинской помощи. Если объемы выполняем, то, соответственно, все, что причитается на наше население, мы получим из территориального фонда ОМС. Ни к койкам, ни к штатному расписанию эти деньги никак не привязаны".

Татьяна Абазова высказала обеспокоенность по сокращению коек: "Какие именно койки, которые вы собираетесь сократить, простаивают в настоящее время?"

"Я пока не готов ответить. Экономисты и начмед готовят для меня эту информацию для предложений в минздрав. До 22 сентября у нас еще есть время", – последовал ответ Хомитова.

Елена Плескачевская отметила, что в данный момент в больнице на четверть ставки работает юрист из Константиновки. И за 20 дней он проработал всего три рабочих дня, в то время как ряд рабочих моментов требует ежедневного присутствия юриста.

Присутствовать ли сотруднику на 0,25 ставки на рабочем месте – это на усмотрение работодателя, считает Игорь Хомитов. Документ считается действительным с момента его подписания главврачом, а визы второстепенны.

"Видимо, заработную плату нам тоже скоро будут начислять в Константиновке, после того как уволятся все бухгалтеры", – заметила Елена Плескачевская.

Не преминули депутаты спросить главврача и о планах по благоустройству территории больницы.

"Если вы заметили, я стараюсь хотя бы минимально благоустроить территорию: выкосить траву, вырубить кустарник. Вы ставите передо мной слишком много задач. Мне бы уйти в зиму, сэкономив 10–12 миллионов рублей на отоплении", – ответил на очередной вопрос Игорь Хомитов.

Виктория ЧЕРЕПАНОВА.

Кстати

В докладе главврача значится: в Октябрьском – перевод стационара в здание поликлиники. Но, по информации заведующей Октябрьской больницей, переезд стационара в поликлинику невозможен по причине отсутствия свободной площади. И ни главный врач, ни кто-либо из его замов не приезжал в Октябрьский, чтобы увидеть реальную картину.

"Зейские Вести Сегодня" © Использование материалов сайта допустимо с указанием ссылки на источник

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

<< < Август 2018 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    

Праздники России

Авторизация

Последние комментарии

Обсуждения на форуме

  • Нет сообщений для показа