Новости

Города и района 11.06.2020 г.

 

ГЭС сдерживает паводок

Средний приток в водохранилище с 1 по 6 июня составлял 2 418 кубометров в секунду. На Зейской ГЭС установлен средний сбросный расход 1 200± 80 кубометров в секунду. Таким образом гидростанция сдерживает половину притока, аккумулируя паводковые воды в водохранилище. Пропуск воды производится только через гидроагрегаты. Водосбросы закрыты.

 

Первые на первенстве

IX открытый региональный  турнир по киокушинкай карате на первенство космодрома Восточного прошел в ЗАТО Циолковский в последнее воскресенье мая. В "космическом" турнире приняли участие 190 сильнейших спортсменов из городов Амурской области. Город Зею представляли юные бойцы Зейской организации "Карате-до киокушинкай" (тренеры Дмитрий Колосов и Денис Растворцев).

По словам Дмитрия Витальевича, ребята выступили очень достойно. Лучшими бойцами турнира признаны Роман Яганин, Тимур Лобанов и Екатерина Растворцева. Первое место (каждый в своей возрастной и весовой категории) заняли Анастасия Дудкова, Екатерина Растворцева, Родион Ткачев, Антон Островский, Артем Авдеичев и Роман Яганин, "серебро" завоевали Вадим Колосов, Мартин Черногор, Роман Михненков, Вячеслав Аллик и Юрий Камусин, "бронза" – у Андрея Дедышева, Алексея Смолина и Дениса Дедышева.

      (По сообщениям корр. “ЗВС”).

Города и района 8.06.2020 г.

 

Семейный фестиваль

Управляющая зейским городским парком Анна Вольская стала одним из победителей федерального проекта "Марафон идей", выиграв грант 150 тысяч рублей. От Амурской области поступило 115 заявок. В финал прошло 10 проектов, но победило только два. Особо отмечен жюри проект Анны Вольской. Она предложила провести в Зее фестиваль здорового образа жизни. Благодаря её победе с 4 по 6 июня Зея была погружена в семейную фестивальную атмосферу. На десятках мероприятий могли побывать взрослые и дети, посетив городской парк. Были задействованы специалисты заповедника, члены "Боевого братства", спортсмены, мастера сферы услуг, психолог. Желающие посещали различные мастер-классы, йогу, семинары по русской народной культуре, участвовали в квестах, играх, спортивных мероприятиях. К реализации проекта присоединилась Зейская ГЭС.

 

Сильнейшие

Сборная команда юных спортсменов г. Зеи в возрасте от 11 до 17 лет в составе Татьяны Трифоновой, Никиты Гаврилова, Матвея Емельянова, Екатерины Дуда, Дианы Плотниковой и Александра Кольцова стали победителями регионального этапа летнего фестиваля физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" среди обучающихся образовательных организаций.

Соревнования проходили в г. Благовещенске с 3 по 4 июня на стадионе "Амур", в них приняли участие 15 команд Приамурья. Несмотря на сложные погодные условия, наши спортсмены стали сильнейшей командой Амурской области.

 

Проголосовали за площадь Шохина

Площадь Шохина благоустроят в рамках реализации регионального проекта "Формирование комфортной городской среды", который является частью нацпроекта.

В Зее на голосование были представлены: парк 40-летия Победы, площадь Коммунаров, площадь Шохина и сквер Памяти. От активности горожан зависело, какая территория будет благоустроена в 2022 году.

Площадь Шохина набрала наибольшее количество голосов, на втором месте – парк 40-летия Победы, на третьем – площадь Коммунаров.

К 2022 году на выбранной общественной территории планируется благоустроить сквер с бюстом А.М. Шохина и пешеходную зону у ТЦ "Мрия". Здесь появятся новые скамейки и урны, декоративное освещение, уличные вазоны.

В этом году в рамках регионального проекта "Формирование комфортной городской среды" в Зее благоустроят три общественные территории: площади Ленина, Гидростроителей, 100-летия города. Работы начнутся этим летом.

 (По сообщениям корр. “ЗВС”).

Новости Амурской области

  • Работодатели могут получить господдержку за трудоустройство безработных граждан

    Получить субсидию может любой работодатель, если он примет в штат неработающего гражданина, зарегистрированного в центре занятости по состоянию на 1 января 2021 года. Размер субсидии на одно рабочее место может составить порядка 60 тысяч рублей. Выплаты делятся на три части. Это МРОТ, увеличенный на сумму страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районный коэффициент (Постановление Правительства РФ от 13.03.2021 №362).

    Первую субсидию в размере МРОТ работодатель получит после первого месяца, второй МРОТ – через три месяца, третий МРОТ – ещё через три. Средства, которые даёт государство, можно направить на организацию рабочего места, компенсацию затрат на наставничество или другие нужды предприятия.

    Для получения субсидии работодателю необходимо направить заявление через личный кабинет портала «Работа в России» и указать перечень свободных рабочих мест и вакантных должностей. Центр занятости подберет подходящих кандидатов. Не ранее чем через месяц с даты трудоустройства безработных граждан, но не позднее 1 ноября текущего финансового года, работодателю необходимо направить заявление в систему «Соцстрах» Фонда социального страхования РФ.

    При этом, сотрудники не должны быть зарегистрированы в качестве индивидуального предпринимателя, главы крестьянского (фермерского) хозяйства, к нему также не должны применять режим «Налог на профессиональный доход».

    Оператор  платежей – Фонд социального страхования РФ – осуществляет проверку работодателя и идентификацию  трудоустроенных безработных граждан по истечении 1, 3, 6 месяцев с даты трудоустройства. После этого Фонд выплачивает субсидию в течение 10 рабочих дней со дня направления заявления. При отказе работодателю сообщат в течение этого же срока.

    По интересующим вопросам можно обратиться в ГКУ Амурской области ЦЗН города Зеи, расположенный по адресу : г.Зея, мкр.Светлый, 53 или позвонить по телефону 31067.

     
  • Работа для инвалидов в Общероссийской базе вакансий «Работа в России»

    На портале «Работа в России» (trudvsem.ru) доступен специальный раздел для граждан с ограниченными возможностями. В этом разделе размещена информация о существующих социальных услугах для инвалидов и правилах их оформления, а также информация о том, на какую поддержку со стороны государства могут рассчитывать граждане, ухаживающие за инвалидами.

    Пользователям портала доступен фильтр «Вакансии с квотируемыми рабочими местами для инвалидов», отображающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов по различным профессиям. В разделе «Трудоустройство инвалидов» есть возможность указать, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности системе необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству. Это могут быть нарушения кровообращения, зрения, слуха, опорно-двигательного аппарата и интеллектуальной функции. Выбор по ним доступен в поле поиска вакансий после нажатия на кнопку «Вакансии, подходящие для инвалидов». Кроме этого, в этом разделе можно рассматривать несколько вариантов поиска работы, например, удаленная работа, работа на неполный рабочий день или с гибким графиком.

    В настоящее время на портале «Работа в России» размещено свыше 1,2 млн вакансий, из которых около 80 тысяч – для инвалидов.

     
  • Центр занятости – главный партнёр в решении задач по подбору персонала

    Оказание государственной услуги работодателю в подборе персонала – одно из ключевых направлений деятельности органов службы занятости. Оперативность и качество укомплектования рабочих мест специалистами необходимого профиля являются основой  сотрудничества центра занятости и работодателей.

    Почему сотрудничество с центром занятости выгодно работодателям?

    Государственная услуга подбора работодателям необходимых работников предоставляется бесплатно.

    По желанию работодателя отобранные кандидаты могут быть приглашены на собеседование в определенное работодателем время и место или же собеседование может быть организовано в помещении центра занятости.

    Подробнее...  
  • «Работа в России»  

    Ищете работу или сотрудников? К вашим услугам – портал Общероссийской базы вакансий  «Работа в России»  https://trudvsem.ru!

    Для входа в личный кабинет на портале Вам нужна лишь регистрация на сайте Госуслуги. Если её нет, то процесс регистрации не отнимет у Вас больше нескольких минут!

    Почему «Работа в России»? Расскажем о преимуществах:

    · надежные контрагенты – это федеральная база вакансий, поэтому Вы можете быть уверенны, что не столкнетесь с недобросовестными компаниями! Каждый работодатель на портале проходит тщательную проверку – это позволяет исключить случаи мошенничества;

    Подробнее...  
  • Подбор необходимых трудовых ресурсов через Портал «Работа в России»

    В целях обеспечения доступа к Общероссийской базе вакансий во всех регионах страны с 3 июля 2015 года запущена в промышленную эксплуатацию Информационно-аналитическая система Общероссийская база вакансий «Работа в России» по адресу http:// trudvsem.ru/.

    Портал «Работа в России» является важным инструментом реализации государственной политики в сфере занятости населения, направленным на обеспечение доступности необходимых трудовых ресурсов, стимулирование внутренней трудовой мобильности, сглаживание диспропорций спроса и предложения на рынке труда, снижение напряженности на рынке труда трудоизбыточных регионов.

    Портал «Работа в России» для работодателя – это удобный бесплатный ресурс для поиска сотрудников и управления вакансиями. 

    Работодатель имеет возможность легко найти резюме соискателя, самостоятельно добавить вакансию своей организации. Процесс регистрации на Портале очень прост. В Личном кабинете работодатель может с помощью конструктора вакансий быстро создать и редактировать вакансии, а затем отслеживать отклики на свои вакансии, приглашать кандидатов на собеседование, а также проводить собеседование в режиме онлайн.

    В то же время Портал позволяет соискателю (потенциальному работнику) в удобной форме осуществлять поиск вакансий, учитывая социально экономические показатели субъектов Российской Федерации, а также воспользоваться интерактивной картой, размещенной на Портале.

    На карте отражаются близлежащие к месту работы школы, детские сады, медицинские учреждения и другие важные для жизни объекты.

    Подробнее...  

Радость победы

Три дня в Зее самые сильные педагоги боролись за звание «Учитель года». Конкурсные испытания закончились 19 февраля. Кому-то они принесли разочарование, а кому-то радость победы.

Эмоциональный накал

«В этом году у нас подобрались очень сильные конкурсанты, – рассказала член жюри, заместитель начальника отдела образования Валентина Гокова, – выбор победителя был сложным, потому что каждый выложился по максимуму. Они все – Педагоги с большой буквы. Спасибо за эмоциональный накал, интересные уроки и классные часы».

В первый день было сразу два конкурсных испытания: «Методическая мастерская» и «Урок».

Учитель истории пятой школы Галина Ефимова продемонстрировала «Педагогическую мастерскую» и провела урок права в 10 классе по теме «Преступление». Для лучшего усвоения материала Галина Петровна использовала в работе тексты, диаграммы, аудиозапись. А на следующий день она выбрала тему своего классного часа: «Только сильный человек может быть милосердным». Ребята рассуждали о сострадании, а в заключение предложили конкретные дела, которые они могут совершить, какую помощь и кому могут оказать. «Творите добро и дарите его людям», – такими напутственными словами учителя завершился классный час.

Ксения Лизун, учитель начальных классов школы № 4 на первом испытании рассказала, как развивать грамотность у младших школьников. А на уроке второклашки разбирали части речи. На столах – пробирки, стаканчики, и, кажется, что сейчас начнется урок химии. Но в такой необычной атмосфере прошел урок русского языка. Ксения Александровна с первых минут увлекла ребят, открывала и закрепляла с ними новые понятия. Удивление, восторг были видны на лицах детей. Ксения Лизун также провела классный час «Учись радоваться успехам других, как своим». Мальчишкам и девчонкам нужно было вспомнить радостное событие в своей жизни. И оказалось, что за себя мы радуемся чаще, чем за других. Ксения Александровна тактично подвела ребят к тому, что успех любого человека – это не зависть, а повод для гордости и радости за него.

Секретами о том, как увлечь ребенка с помощью технологии проблемного обучения поделилась Светлана Скворцова, учитель физики лицея. А с девятиклассниками она прошла тему электромагнитной индукции. Например, Светлана Леонидовна продемонстрировала опыт, вызвав у ребят недоумение: почему лампочка горит без источника тока? Это им и предстояло выяснить на занятии. А на классном часе учитель предложила вывести «формулу успеха». В ходе обсуждений и споров получилось: успех = цель + ресурсы + средства + результат.

Ольга Дигаева, учитель русского языка и литературы центра образования рассказала, с помощью каких приемов удается формировать читательскую грамотность. На уроке литературы в седьмом классе Ольга Владимировна попросила ребят провести сравнительную характеристику главных героев рассказа Максима Горького «Старуха Изергиль» Ларры и Данко. В ходе урока ребята привлекали не только словари, но и интернет-ресурсы. А на классном часе Ольги Владимировны речь шла о доброте. Понятие это многогранно. Поэтому школьники на каждой грани этой фигуры определили, что такое доброта в их понимании, обсудили с учителем различные жизненные ситуации, сделали сердца доброты. Равнодушных среди учеников не было.

Волнительное ожидание

В последний день конкурса «Учитель года» педагоги провели мастер-классы и приняли участие в пресс-конференции, ответив на вопросы, прозвучавшие из зала. Вместе с Ольгой Дигаевой зрители на цветовую палитру разобрали произведение Андрея Платонова «Юшка». Светлана Скворцова с первых минут, проведя опыт по втягиванию яйца в бутылку, захватила внимание каждого присутствовавшего. Тем самым она повысила интерес аудитории к дальнейшим событиям. Рекомендации по развитию эмоционального интеллекта были получены от Галины Ефимовой. А Ксения Лизун постаралась дать ответ, как научиться быть грамотным (чего многим из нас сегодня не хватает).

«Несмотря на то, что это очень большой стресс, считаю: педагоги должны участвовать в конкурсах, – поделилась своими впечатлениями Галина Ефимова, – это непрерывное самообразование. Никогда не узнаешь столько нового, как при подготовке к конкурсу. Волнительно ожидать результаты, но есть удовлетворение от того, что очень много сделала для себя и для своих ребят. Мы давали уроки в своих школах, и таких горящих глаз на обычных уроках нет. Мои дети меня поддерживали, они очень здорово выражали свои эмоции. Все конкурсные этапы трудные, мы были ограничены во времени. Но я довольна результатами, своими детьми, благодарна всем, кто помогал мне готовиться».

У Светланы Скворцовой педагогический стаж составляет 14 лет. Но, судя по её характеру, для своих учеников она больше друг с энциклопедическими знаниями физики, чем умудренный жизненным опытом наставник.

«Впечатления от конкурса неоднозначные: удовлетворенность, неудовлетворенность, страх, переживание – все эмоции, – в паузе согласилась побеседовать Светлана Леонидовна, – сейчас минуты ожидания. Не могу сказать, была ли я на высоте. Если бы смотрела на себя со стороны, тогда можно судить. Почему приняла участие? Предложили, я согласилась. Почему не попробовать свои силы».

Ксения Лизун в 2017 году на конкурсе «Учитель года» заняла третье место.

«Теперь хочу подняться повыше, – застенчиво улыбаясь, говорит Ксения Александровна. – Какие эмоции? Во время конкурса был адреналин, а сейчас – усталость, опустошение. Но вообще все было здорово. Коллегам тоже бы посоветовала принимать участие в конкурсе, это дает бесценный опыт».

И вот после непродолжительного перерыва на сцену поднимается председатель жюри, начальник отдела образования Ольга Максимишина.

«Выбирать лучшего из лучших очень сложно, – говорит она, – нам три года можно не проводить конкурс, так как любая из нынешних участниц может с честью защитить город Зею на областном этапе конкурса».

Интрига сохраняется, пока Ольга Валерьевна называет фамилии. Ольга Дигаева, учитель русского языка и литературы муниципального центра образования, удостоена диплома участника. Третье место присуждается Галине Ефимовой, учителю истории школы № 5, второе – учителю физики лицея Светлане Скворцовой. И победителем конкурса «Учитель года – 2021» становится Ксения Лизун – преподаватель начальных классов школы № 4. Теперь в апреле Ксения Александровна отправится защищать честь школы и города на региональном этапе.

«Дорогие участницы, желаю не останавливаться на достигнутом, каждый день ищите изюминки и причину, чтобы радостно спешить на работу, – обратилась к конкурсанткам заместитель главы города по социальным вопросам Ольга Кулькова, – оставайтесь верными вашей профессии. Потому что учитель – это не просто профессия, это призвание, миссия служения детям. И пусть ваши ученики с гордостью скажут: «В моей жизни был настоящий учитель».

Марина Тишкова.

"Зейские Вести Сегодня" © Использование материалов сайта допустимо с указанием ссылки на источник

<< < Февраль 2021 > >>
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 28

Праздники России

Авторизация

Последние комментарии

Обсуждения на форуме